為協(xié)助提升科達(dá)制造安徽基地各單位采購(gòu)管理和供應(yīng)商管理技能，同時(shí)促進(jìn)采購(gòu)人員的溝通交流，安徽管理協(xié)同辦公室于2021年6月4日-6日組織開(kāi)展了“戰(zhàn)略采購(gòu)與戰(zhàn)略供應(yīng)商管理實(shí)戰(zhàn)”培訓(xùn)，來(lái)自各單位共24位采購(gòu)負(fù)責(zé)人及骨干參加了培訓(xùn)。

       在6月4日下午的開(kāi)班儀式上，特邀科達(dá)董事張仲華作開(kāi)班致辭，他提到：安徽基地近年取得了較大發(fā)展，但我們?nèi)源嬖谛┰S短板，在戰(zhàn)略采購(gòu)和供應(yīng)商管理方面仍需加強(qiáng)。科達(dá)現(xiàn)今的發(fā)展階段中，采購(gòu)和供應(yīng)商管理與公司的生存息息相關(guān)，采購(gòu)單做成本、比價(jià)、招標(biāo)是不夠的，供應(yīng)的穩(wěn)定、品質(zhì)的管控、成本的控制以及精細(xì)化庫(kù)存都是戰(zhàn)略采購(gòu)的一部分。

       張董對(duì)學(xué)員叮囑：學(xué)習(xí)是最好的投資。科達(dá)一直秉承企業(yè)與員工共同發(fā)展的宗旨，公司的發(fā)展離不開(kāi)人才的儲(chǔ)備，優(yōu)秀的人才不僅需要在工作中鍛煉，更要不斷地學(xué)習(xí)。希望大家通過(guò)培訓(xùn)，梳理已有的經(jīng)驗(yàn)，形成自己的認(rèn)知和體系，將業(yè)務(wù)、流程優(yōu)化上一個(gè)臺(tái)階。

       本期培訓(xùn)特邀具備二十年戰(zhàn)略采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的劉軼韻講師授課，課程涵蓋戰(zhàn)略采購(gòu)實(shí)施與戰(zhàn)略供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略供應(yīng)商的關(guān)系管理與評(píng)估、實(shí)施戰(zhàn)略采購(gòu)的人員能力要求、戰(zhàn)略采購(gòu)下的成本優(yōu)化等方面。

       劉軼韻講師的授課生動(dòng)風(fēng)趣，內(nèi)容扎實(shí)深刻，其實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的傳授和互動(dòng)，開(kāi)拓了參訓(xùn)學(xué)員對(duì)戰(zhàn)略采購(gòu)的工具和方法的認(rèn)知，尤其在分組競(jìng)賽研討環(huán)節(jié)，學(xué)員結(jié)合各單位現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)特性，認(rèn)真思考，全身心投入到交流和分享中，互動(dòng)反響熱烈。

       參訓(xùn)學(xué)員反饋道：戰(zhàn)略采購(gòu)培訓(xùn)的開(kāi)展非常及時(shí)和高效，課程互動(dòng)性和參與性高，講師深入淺出地將先進(jìn)理論和實(shí)踐結(jié)合，提升了我們解決實(shí)際問(wèn)題的能力。同時(shí)，課程將先進(jìn)的管理理念融入到頭腦風(fēng)暴、案例分析、角色扮演等輕松且喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式中，在強(qiáng)化大家對(duì)戰(zhàn)略采購(gòu)理解的同時(shí)，更加強(qiáng)了各單位采購(gòu)?fù)轮g的交流。

       內(nèi)訓(xùn)課程完成后，科達(dá)安徽基地組織參訓(xùn)學(xué)員前往和縣鄭蒲港進(jìn)行室內(nèi)滑雪拓展活動(dòng)。